Ziekte door stress op werk
0
EURO
Kost het u als leidinggevende gemiddeld bij een zieke medewerker met een burn-out.
Bij hoger opgeleiden vallen deze kosten nog hoger uit.
De cijfers op een rijtje:
Het percentage medewerkers dat ziek is door werkstress wordt alsmaar groter
Medewerkers die ziek zijn door werkstress worden steeds jonger
Gemiddeld aantal ziektedagen bij werkstress loopt op:
-
uitval door spanningsklachten (gemiddeld 167 dagen verzuim)
-
uitval door overspannenheid (gemiddeld 183 dagen verzuim)
-
uitval door burn-out (gemiddeld 242 dagen verzuim)
Alleen rust nemen is niet effectief om stressklachten te bestrijden
Werkgeverskosten zijn gemiddeld 60.000 – 100.000 euro per burn-out
Zonder proffessionele hulp is de kans op herhaling groot
Ik bied professionele hulp en ga 3 maanden effectief aan de slag met uw medewerker
Wat kunt u verwachten van de coaching van PersonalWorkZ:
Binnen 3 maanden weer gaan werken
Besparing van 10.000 – 100.000 euro per medewerker
Kans op herhaling is minimaal
PersonalWorkZ ontzorgt u rondom het re-integratie traject
Bouwen aan een sterke band tussen u en uw medewerker
Referenties:
“Henk heeft een heel andere aanpak dan ik bij anderen ervaren heb. Er zouden meer mensen zoals Henk moeten zijn. Mijn mening is dat je alleen dan verder komt in dit soort complexe trajecten.”